版主考核中心 ForX2.0【试用版重发】

ban2011 发表于 2011-7-23 21:00
会员申请入口不知道在哪啊？

看错了，去插件设置配置

允许提交申请的用户组
允许被申请加入的用户组
允许被申请加入的版区

这些设置。

另外管理员肯定看不见版主申请页面的，因为没必要嘛

另后台自定义设置的管理名称是否也能纳入？

ban2011 发表于 2011-7-23 21:06
另后台自定义设置的管理名称是否也能纳入？

可以的，支持所有的自定义组

sw08 发表于 2011-7-23 21:10
可以的，支持所有的自定义组

强悍啊～～～～～～！！！！

非常感谢！！！

第一个问题：
一版主在没请假之前后台用户属性为“正常(参与考核,发放工资，最通用的属性)”
请五天假，后台用户属性就变成了“请假(免除惩罚，但无奖金)”
到第三天那版主发现自己请多了，然后又申请销假。销假申请之后，后台用户属性变成了“销工/销假(无考核，但无奖金)”

那么五天之后，此版主后台用户属性好像还是“销工/销假(无考核，但无奖金)”状态。并没有变成“正常(参与考核,发放工资，最通用的属性)”

第二个问题：

在用户属性的很多名称里你提到权限。比如：“严重警告(停发工资，而且没有奖金和权限)”、“警告(无奖金和权限)”等等。这里的权限指什么？是指DZX管理组对应的权限还是其它什么呢？

然后前台版主申请页面你有提示说申请时有一个月的实习期，你这里的实习期是指实习版主呢？
还是：只是工资奖励的实习期，申请成功的用户第一个月后台用户属性为“实习(无工资，需要竞争转正)”，第一个月60分合格之后，第二个月系统会自动把这用户后台属性变为“正常(参与考核,发放工资，最通用的属性)”。

红心男孩 发表于 2011-7-23 22:12
第一个问题：
一版主在没请假之前后台用户属性为“正常(参与考核,发放工资，最通用的属性)”
请五天假，后 ...

销工/销假 状态是等到一个发放周期到的时候才解除，除了不参与考核，其余权限等同于“正常”。主要考虑到一个问题，假如说我请假到20日，30日开始考核。如果你的考核惩罚项目带降职警告一类的，那么10天的数据肯定赶不上原来30天数据的标准，这样的话请假的版主很有可能就由于考核不达标被考核刷掉了，销工/销假 状态就是起到一个缓冲状态的作用。

权限指的是请假，代工，查看记录等权限。

红心男孩 发表于 2011-7-23 22:20
然后前台版主申请页面你有提示说申请时有一个月的实习期，你这里的实习期是指实习版主呢？
还是：只是工资 ...

指的是实习状态。

如果你想实现用户组上的转正，可以用这个奖励项目

顺便说下实习状态的一点限制，实习状态是不能请假和代工，防止越权转正。此外实习状态用户是一个警告就直接KO。

sw08 发表于 2011-7-23 22:30
指的是实习状态。

如果你想实现用户组上的转正，可以用这个奖励项目

明白了。谢谢这么认真的回复。

我明明通过管理员批准了斑竹申请

结果还是“待审核”，怎么才能批准斑竹申请？